Telefone
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Despacho n.º 12506/2021, de 22 de dezembro
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R/A -Cr 304/2021, de 7 de outubro de 2021
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Horas de contacto: 300.00
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Créditos ECTS: 90
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Requisitos de Graduação: 90
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Área Científica: Gestão
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Modo: Presencial
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Língua: PT
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Nº de Semestres: 3
CalendáriosCalendars
- Unidades curriculares isoladas (alunos externos)
Start Date End Date 1ª Época 2025-01-02 2026-06-30 - Candidatura de Reingresso
Start Date End Date 1ª Época 2025-01-02 2026-06-30 - Candidatura a Mestrados
Start Date End Date 6ª Época 2025-10-02 2026-03-31 - Candidatura a Mestrados
Start Date End Date 1ª Época 2026-01-05 2026-02-27 - Unidades curriculares isoladas (alunos externos)
Start Date End Date 1ª Época 2026-01-05 2027-06-30 - Candidatura de Reingresso
Start Date End Date 1ª Época 2026-01-05 2027-06-30
Valores Candidatura
Valores Matrícula e Inscrição
Propinas
Valores Candidatura
Valores Matrícula e Inscrição
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ApresentaçãoPresentation
Este curso de mestrado, de natureza profissionalizante, com a duração de 3 semestres letivos (90 ECTS), visa aprofundar competências técnico-científicas em GRH, permitindo o desenvolvimento profissional quer daqueles que já trabalham na área, quer daqueles que nela pretendem vir a construir uma carreira. O curso, que integra uma forte ligação ao mercado de trabalho, pretende desenvolver uma cultura de investigação aplicada e de transferência de conhecimentos para a sociedade, com vista à revitalização do tecido empresarial e empreendedor da região sul do país.
Razões para Frequentar este Curso

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ObjectivosObjectives
O curso tem como objetivos gerais:
- Analisar criticamente os conhecimentos da área de GRH;
- Identificar o papel da GRH como fator estratégico organizacional;
- Analisar as principais tendências e desafios da evolução da GRH;
- Contextualizar a implicação da GRH nas políticas organizacionais;
- Habilitar para a realização de diagnósticos organizacionais e para a mais adequada intervenção organizacional.
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DestinatáriosRecipients
Licenciados das mais variadas áreas que pretendam vir a desenvolver atividade na área da GRH e da Intervenção Organizacional.
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CompetênciasCompetences
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Estudos FuturosFuture Studies
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Condições de IngressoAccess Conditions
Titulares do grau de licenciado ou equivalente legal; detentores de currículo escolar, científico ou profissional que demonstrem capacidade para realizar este ciclo de estudos.
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Saídas ProfissionaisCareer Opportunities
Desempenhar funções na área de GRH em todos os setores de atividade.
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DocentesTeachers
- José António Lopes Coelho
- João Miguel Pinheiro Lopes Da Silva Ferreira
- Albino Pedro Anjos Lopes
- Maria Ligia Jardim Do Nascimento Pires Bras
- Sandra Patrícia Araújo Bento
- Fernando Eugénio Acabado Romana
- Silvia Maria Dias Pedro Rebouças
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Plano de EstudosStudy Plan
1º Ano / Tronco comum
2º Ano / Tronco comum
Programa ECTS Dissertação / Trabalho de Projeto / Estágio 30 ECTS



